Общество15.04.2025 - 14:01JGM: стремление уволиться может повлиять на решение других сотрудников
Учёные из Университета Южной Флориды и Университета Цинциннати провели исследование, касающееся формирования установок новых работников в команде. Результаты были опубликованы в Journal of General Management. В исследовании приняли участие около 650 новых сотрудников, объединённых в 32 группы — это команды, которые одновременно начали работать в международной ИТ-компании и проходили совместное обучение. Данная модель адаптации активно применяется крупными корпорациями, включая Amazon и Walmart.
Фото: freepik, источник: freepik.com
Исследователи пришли к выводу, что если один из коллег начинает проявлять интерес к поиску новой работы, вероятность того, что остальные из его группы также начнут об этом задумываться, значительно увеличивается. Этот эффект снижается только в случае, если для конкретного сотрудника важна географическая близость офиса.
По словам руководителя проекта, доцента бизнес-колледжа Muma Университета Южной Флориды Амита Чаурадии, результаты исследования подчеркивают значимость управления групповой динамикой. Соавтор работы Дэниел Пит из Университета Цинциннати добавил, что это одно из первых крупных исследований, которое рассматривает текучесть кадров как процесс, зависящий от поведения команды.
Особое внимание в исследовании уделено особенностям поколения Z, которое на данный момент составляет более 25% мирового трудового рынка. Согласно данным авторов, 65% представителей этого поколения увольняются в течение первого года после начала работы, что подчеркивает актуальность полученных выводов.
Авторы отмечают, что управленцы и HR-специалисты могут снизить риски увольнений сотрудников, если будут учитывать не только профессиональные навыки, но и предпочтения по месту работы, а также формировать позитивную корпоративную атмосферу в группах. Это особенно важно в условиях растущей конкуренции за квалифицированные кадры, сообщает Мойка78.
Ранее депутат ГД объяснил, почему женщинам следует разрешать уходить с работы пораньше. Также в ГД дали советы, как правильно уволиться работающему пенсионеру.
Автор: Руслан Лебедев
Новые комментарии